甄视康新零售模式奖励机制详解

这套模式具有以下特点：无静态、无返利、无双轨、不怕评级、无超越，收入无限代，且yongbu清零，同时没有封顶限制。

下面我将详细分享这套模式的运作方式。首先，要成为会员，需要购买价值XXX的产品。作为推广商，您可以享受推广权限。此外，我们会为您生成一个专属的个人二维码，以便您进行推广和销售。

甄视康新零售模式的奖励主要有以下六种：

1、销售奖

会员、县代和市代，每卖出一单都可获得100元返利；省代销售将获得220、700、1900不等的返利；董事代理则将拿到260、900、2700不等的返利。

2、团队级差奖

会员代理、县级代理、市级代理、省级代理，不同等级复购产品价格是不同的，每一级之间都有40元的差价。上级代理也可以将货卖给下级代理，从中抽取差价利润。

3、平级奖

平级奖可以享受到两代到三代，也可以看作三级返利，这种推荐机制可以有利于团队黏性，但是现在很多企业不会使用三级返利，会更愿意去使用二级返利，主要原因就是担心一个违规问题，毕竟我们的规定是无法超过三级。

4、业绩奖

平台会拿出一部分盈利，来按照业绩进行分红。

0万-10万可以拿到2%的分红，10万-30万3%、30万-60万4%、60万-120万5%、120万-190万6%、190万-270万7%、270万-360万8%、360万-460万9%、460万以上10%。

5、成就奖

公司会拿出百分之二的奖励给到全球所有的合伙人，要求是拓展5个董事代理商，董事代理商月销售大于1200盒，月总销售大于10000盒。

6、忠诚区域奖励

达成董事级别，在中国版图上优先选择一个县级城市，在选定区域内，赠送2元/盒的福利分红。

我们可以看到，甄视康新零售模式中的奖励十分丰厚，而且在代理获得丰厚报酬的同时，平台和企业同时卖出了大量的产品，完全可以达到双赢的成就。

每天与大家分享商业模式知识，如果大家想要更进一步了解上述模式和细节，欢迎您的到来。专注于系统开发、小程序、APP、系统定制、 公众号等，如果你也想要搭建属于自己的平台实现卖货引流，欢迎留言和私信，我们将会为您的实际情况推荐适合您的模式。

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