分享购：CPS 融合与五五裂变，单月引流70W 分享购：CPS 融合与五五裂变，单月引流70W
分享购：CPS 融合与五五裂变，单月引流70W
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如果自营产品利润不足，是否可以借助CPS这些第三方的让利进行引流，那CPS包含了某宝、某东、某多多、某团.....等国内主流平台，反正都要消费，你的平台还可以实现自用省钱、分享赚钱，通过五五裂变的会员制度增大这个杠杆，是否具有了独特的竞争力呢？
本文和大家分享下——分享购，五五裂变、自动滑落模式！
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BD可查实际案例：【尚品乐购】——单月引流70W！
一、核心构成
CPS 资源整合：分享购平台与某宝、某东、拼某多等主流电商平台对接 CPS 资源，将海量商品汇聚一堂，还接纳商家自主上架产品以及整合外部供应商供应链，为消费者提供丰富的商品选择.
二、奖励机制：
自购奖励：消费者购买商品后，可获得一定比例的自购奖励，如购买价值百元商品，能收获价值 40% 的回馈.
分享奖励：用户推荐他人购买商品，可依购买金额的一定比例获得奖励，如 40%，激励用户积极分享.
区域奖励：基于地域维度，依据区域内消费总额的一定比例，依会员贡献比例二次分配，挖掘本地消费潜力.
平台服务费：平台收取每笔交易的一定比例作为服务费，用于保障自身运营.
滚动收益制：奖励仅达直下一级，配合提现规则，要求用户月复购一定笔数、推荐一定人数，保障团队活跃与模式合规，解锁提现权益.
四、模式优势
1.加入无门槛：避免收人头费涉传，推广非常容易
2.用户每月消费金额不限，每月9笔订单，自营商城购物、充话费、交电费、淘宝京东购物都算，非常容易达标
3.公排模式上下互助，有利于稳定团队架构
4.循环上级直推奖励，灵活避免传销嫌疑
5.区域订单收益，打造管道收益，按区域订单地址计算收益，跟伞下业绩脱钩，避免伞下业绩计酬奖励涉传
6.模式好推广，团队复制比较容易，几句话就能讲清楚项目，不需要很复杂的模式讲解和演算演示。
五、合规性
分享购模式严守合法合规边界，采用一级分销架构、清晰的奖励层级和明确的提现规则，避免了多级分销可能带来的法律风险，确保在法律框架内稳健运营
注明：小编不参与任何分析的项目运营，也不投资参与任何项目，也不收费推广项目，不做项目私下评估，玩家勿扰，以上分析不构成任何投资建议。
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