直销模式的背景与基础

天福天美仕的直销模式并非一蹴而就，而是建立在天福集团强大的品牌影响力和资源基础之上。天福集团曾是国内Zui大的茶叶制造商，其旗下的“天福茗茶”品牌更是zhongguochiming商标，拥有广泛的消费者基础和品牌忠诚度。然而，随着市场环境的变化和消费者需求的多样化，天福集团意识到传统的销售模式已难以满足市场需求，因此决定通过天福天美仕来探索新的销售渠道和市场拓展方式。

直销模式的奖励制度

天福天美仕的直销模式以会员制度和多级代理为核心，通过一系列奖励机制激励直销员和会员积极参与市场推广和销售活动。以下是该模式奖励制度的详细解析：

会员制度

用户通过在天美仕平台上消费不同金额（如399元、1300元、3900元、13000元、39000元等）晋升为不同级别的会员（VIP、铜卡、银卡、金卡、服务中心）。不同级别的会员享受不同的权益和奖励，包括折扣优惠、积分返利、专属客服等。此外，会员还可以通过推荐新会员加入来获取额外的奖励和提成。

多级代理与tuanduijichou

天福天美仕的直销模式还引入了多级代理制度，用户推广后可以升级代理等级，共分为10级，每级有不同的复购奖比例（5%-40%不等）。推广者不仅可以获得同级别直推奖（如10%三单循环）和共享奖（Zui高12%），还可以享受向上五级的感恩奖（20%）。这种多层次的代理和奖励机制极大地激发了直销员的积极性和市场拓展能力。

详细的奖励制度

碰对奖：根据会员或代理的级别（如银卡、金卡、翡翠、白金、钻石），设置不同的碰对奖比例（12.5%-15%），并设有周封顶金额（5000元/周至18万/周不等）。这一奖项旨在鼓励会员和代理积极促成交易，提升销售额。

领导奖：设置八代领导奖，第一代推荐人可获得10%的提成，第二至第八代推荐人可获得5%的提成。这一制度鼓励gaoji别代理积极培养下级代理，形成稳定的销售团队。

见点奖：对于达到一定资格（如7500元资格以上）的会员或代理，可以享受见点奖，即每推荐一个新人加入即可获得固定金额的奖励（如每单30元），且可领取深达20层内新人的奖金。

返本奖：会员或代理在一定时间内（如一年）内完成一定的消费或销售业绩，可获得返本奖，即返还一定比例的购物款或等值产品。这一奖项旨在增强用户的忠诚度和长期参与度。

重消奖：每周奖金的10%需用于重消（即再次购买产品），上限为2000元。重消金额计入业绩，并可在小区对碰中产生对碰奖。这一制度鼓励用户持续消费和复购。

产品与市场推广

天福天美仕不仅销售传统的茶叶产品，还拓展了黄精蛋白肽饮品、科技穿戴健康功能鞋、护眼产品等多种健康相关产品。部分产品被宣传具有特殊功效，如黄精蛋白肽饮品被称可以对抗衰老、延年益寿、提高免疫力。然而，这些宣传可能涉及虚假宣传，需消费者谨慎对待。

在市场推广方面，天福天美仕通过线上商城和线下体验店相结合的方式，为消费者提供便捷的购物体验和全方位的服务。同时，公司还积极举办各类招商会和培训活动，帮助直销员提升销售技能和市场拓展能力。

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