链动3+1模式：社交电商新突破
链动2+1模式的弊端布点小号与卡点问题在链动2+1模式中，一些用户通过创建多个小号来试图获取更多利益，这不仅破坏了平台的公平竞争环境，还可能导致系统出现卡点，影响正常运营。
收益关系不明确由于用户在链动2+1模式中贡献两个人后，对其收益与付出的关系缺乏清晰认知，这导致参与者的积极性下降。
收益不稳定链动2+1模式的收益波动较大，使得团队长对其持续性产生怀疑，不愿全力以赴，进而影响平台的长远发展以及用户对平台的信任。
为解决上述问题，链动3+1模式引入了多项改进措施，包括滑落奖励、贡献奖励、轮动机制和复购机制等。
滑落奖励在链动3+1模式中，每位用户仅有四个下线位置，其中前三个位置为贡献位，当用户推荐四人后，多余的位置将按照业绩滑落到业绩较小的区域，助力上级发展并为自己带来滑落奖励。
贡献奖励贡献奖励的获取前提是直推四人，未达成前的新用户将暂时进入流失池，用于业绩考核的分红。
轮动机制每周一次的轮动机制，使得贡献获利位发生变化，获得三个贡献位的贡献奖励。
复购机制复购机制鼓励用户重复购买，增强用户粘性并增加平台收入。
链动3+1奖励介绍链动3+1模式保留了链动2+1中的直推奖励、见点奖励和平级奖励，并新增了贡献奖励和滑落奖励。
链动3+1模式详解链动3+1模式保持了代理和老板两个身份等级。不同于链动2+1模式，链动3+1要求用户直推三人后才能晋升为老板。老板身份拥有五种奖励：直推奖、见点奖、平级奖、贡献奖和滑落奖。
以1000元的产品为例，用户报单即可成为代理。
晋升为老板代理需直推三人以晋升为老板身份。
滑落机制当推荐四人后，再次直推即可触发滑落机制。滑落按照业绩Zui小的区域进行，当业绩相同时，根据获利位的优先级，按从上到下、从左到右的顺序滑落。
总结来看，尽管直推人数增加了一个，但这为整个平台的玩家收益提供了一层保障。改进后的推广机制不仅消除了卡点问题，还提高了推广员获得收益的可能性。三三复制的方式虽然增加了推广难度，但同时也提升了推广质量，使得平台的推广机制更加完善。
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祝各位企业家、创业者朋友，根深叶茂无疆业，源远流长有道财！
