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直销巨头天狮集团旗下,七彩和美是什么商业模式

直销巨头天狮集团旗下,七彩和美是什么商业模式?

今天我们来揭秘天狮集团旗下的一家分公司项目——七彩和美。据市场推广人员透露,七彩和美商城是天狮生物工程有限公司天津第三十四分公司。

天狮集团一直是直销界的老大哥,发豪车、飞机、豪华“宫殿”,天津首富大量豪华的名头集于一身。

天狮集团的创始人李金元,早在2012年便以280亿元的财富位列胡润百富榜第14位。

而在2016年,天狮集团在中国企业500强榜单中排名第387位。

到了2017年,李金元通过天狮集团积累了巨额财富,身家一度达到400亿元人民币,以405亿元位列胡润百富榜第46名。

下面,让我们来详细解读天狮集团旗下的七彩和美商业模式。



一、会员制度与权益

青铜会员:消费额度为1000元,权益值为2000元,贡献值为1。

白金会员:消费额度为10000元,权益值为25000元,贡献值为10。

钻石会员:消费额度为20000元,权益值为60000元,贡献值为20。




二、消费赠送与积分规则

积分赠送:根据会员的贡献值赠送相应的绿色积分。

分享加速:分享1人,享受一代50%的分享加速;分享2-10人,享受二至十代10%的分享加速。

三、社群补贴与分红规则

一星经理:小市场业绩为4万元,补贴为1%,小市场为400元,月新增加红为1%。

二星经理:小市场业绩为10万元,补贴为2%,小市场为1万元,月新增加红为1%。

三星经理:小市场业绩为40万元,补贴为3%,小市场为4万元,月新增加红为1%。

四星总监:小市场业绩为100万元,补贴为4%,小市场为10万元,月新增加红为1%。

五星总监:小市场业绩为400万元,补贴为5%,小市场为40万元,月新增加红为1%。

六星总裁:小市场业绩为1000万元,补贴为6%,小市场为100万元,月新增加红为1%。

七星总裁:小市场业绩为4000万元以上,补贴为7%,小市场为400万元以上,月新增加红为1%。

八星董事:小市场业绩未知,补贴为8%,小市场未知,月新增加红未知。

九星董事:小市场业绩未知,补贴为9%,小市场未知,月新增加红未知。




四、服务补贴规则

五代同级社群补贴收益的10%。

五、见习补贴规则

青铜会员二十层享受0.1%的见习补贴;白金会员三十层享受0.1%的见习补贴;钻石会员四十层享受0.1%的见习补贴。

六、复购补贴规则

复购区低价消费可享受20代1%的复购补贴,复购越多拿到的补贴越多。

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