前文引言:微三云历经10年,数万真实客户一线推广反馈,通过不断总结摸索,预备立项研发超级云APP,它可以汇集来自各行各业的数据,并将其二次加工,整理成通用化、标准化的接口,助力企业打通超级云APP和私域liuliang之间的通道,并通过热销的思购臻选秒杀模式、推三返一系统,共享购嗨购模式,乐分享模式,盲盒抢拍系统,消费返利模式,共享WIFI广告模式,有钱还众筹还债模式,美丽天天秒链动2+1奖励模式,全民拼购模模式、泰山众筹模式,太爱速m 秒杀寄售模式,社交盲盒系统,盲盒社交电商系统、秒杀拼购系统、预售拼购模式、拼商抽奖模式、广告电商模式等应用营销模式,来快速帮助平台裂变会员。2019-2023年,微三云发布新一代“云平台电商新零售数字化操作系统”,采用先进的“云原生+微服务+容器化+DevOps”技术架构,基于灵活且强大的零售PaaS能力,助力品牌企业灵活搭建易扩展、快迭代的业务中台和业务应用,进一步升级重构企业IT架构。
七星创客系统商城(模式开发)七星创客系统模式开发、七星创客系统商城开发、七星创客系统平台开发、七星创客系统软件开
发、七星创客小程序系统开发。
数字创新在深化。纺织行业先行实施数实融合,智能制造就绪率、生产设备数字化率、数字化设备联网率等指标均全国制造业平均水平;网络
协同制造、大规模定制、小单快反柔性制造等新模式催生新业态。
绿色创新显实效。坚持践行人与自然和谐共生理念,积极推动能源结构优化、全流程绿色制造技术研发应用和循环再利用体系构建,能耗、水
耗强度及主要污染物排放量等关键指标稳步下降,
一、艾蓓生模式新零售系统:
1、客户报单:3960元(买2送1),获得创客身份,享受分享资格。1980元(3盒),全国统一零售价1980/盒。
2.分享个人公司奖励10%,即396元,分享第二个人,公司奖励20%,即792元,分享第三个人,公司奖励70%,即2772元。做同样的复制,
确保每个人都能负担得起地使用产品。分享三个人后,创客将成为一星创客,成为一星创客,并享受团队绩效的3%奖励。以此类推,成为2星,
需要培养两个1星,完成5万元的团队绩效,享受5%的团队绩效奖励
3,要成为三星,你需要训练两颗星和两颗星,享受团队绩效的7%,同时享受伯乐奖励:(什么是伯乐奖励)。伯乐奖是指上级可以获得直接下属
团队的表现,以及直接下属团队的表现,以及上级伯乐奖的数量。三星级以上的人享有伯乐奖。
4.要成为四星,需要培养两个三星,享受9%的团队表现奖励。
5.如果你想成为五星,你需要培养两个四星,享受11%的团队表现奖励
6.如果你想成为6星,你需要培养两个5星,享受13%的团队表现奖励
7.要成为7星,需要培养两个6星,享受15%的团队表现奖励
8.如果你想成为总统,你需要培养三颗7星,享受全网业绩3%的加权分红,奖励30万现金(购车基金有限额)9.如果你想成为一名董事,你需要
培训三位总裁,享受全网业绩2%的加权分红,并奖励100万(购车基金扣除总裁30万备注:
团队业绩=80%新增业绩
伯乐奖=直属团队绩效奖
二、结算方式:
1、直接推送,团队绩效奖,伯乐奖立即在后台展示
2、每月15日左右发放分红
3、提现手续费8%单笔5毛钱
(总裁和董事的现金奖励是购车基金)
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