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遇见小黄鸭:消费商模式的成功实践

在当今的消费领域中,一种新的趋势正在改变消费者与商家的关系。消费者不再仅仅扮演消费者的角色,而是逐渐转变为消费商的角色。


这种转变的一个典型例子就是“遇.见小黄鸭”。通过创新的商业模式——“共享门店+共享股东”模式,遇.见小黄鸭在短短几个月内就迅速火遍全国,一年内开设了800多家店,甚至在疫情期间实现了逆增长。

一、遇.见小黄鸭的商业模式

遇.见小黄鸭是一家结合卤味食品、饮品、甜品和社交场景的实体店。其独特的商业模式基于“共享门店+共享股东”的理念。

这种模式的核心思想是降低投资门槛,使大众只需出资3-4万即可成为股东并开店,享受后续的盈利分红。公司为合伙人提供品牌输出、硬件和供应链、中央厨房产业链工厂、产品研发、生产加工、物流配送等服务,而合伙人无需考虑门面租金、人员工资等问题,这些都由总公司全托管。


二、共享门店和共享股东模式的优势

降低投资门槛:通过共享门店和共享股东模式,创业者只需出资3-4万即可成为股东并开店,大大降低了投资门槛,使更多人有机会参与创业。

分担风险:每个股东只需出资一部分,即可享受股份分红,分担了经营风险,降低了个人承担的风险。

快速扩张和品牌推广:共享门店和共享股东模式可以快速复制和推广品牌,有利于企业的扩张和品牌宣传。

资源整合:共享门店可以整合各个股东的资源和能力,发挥各自的优势,提高门店的经营效率和服务质量。

吸引人才:通过共享股东模式,可以吸引更多有创业意愿的人才加入,提高企业的创新能力和竞争力。

实现共赢:共享门店和共享股东模式可以实现企业和创业者的共赢,企业可以通过这种模式获得更多的资本和资源,创业者可以通过这种模式实现低风险、低成本的创业。


微信图片_20231125121625.jpg三、遇.见小黄鸭的股东模式特点

股东权益:遇.见小黄鸭的股东除了享有营收分成和门店日流水奖励外,还有母公司上市后的股权收益。营收分成可以每日提取,这种模式解决了开设分店所需资金和客户资源的问题。

店铺管理:每个店的总经理必须由总公司任命,以保证总公司的战略和政策能够在各个店铺得到贯彻执行。同时,每个店都会招募12个股东,总数不能超过30人,以避免人多口杂、意见分歧等问题影响店铺的经营。

投资与通知:投资的规定和通知通过系统完成,包括签订合同和每周发放股息。该小程序有三个端口:平台端、店铺端和合伙人端,并配备了三个不同的分红数据面板,方便查看平台、店铺和合伙人个人的收入数据。

会员制度:除了股东模式外,“遇见小黄鸭”还推出了会员卡制度。会员卡可以免费赠送给他人,以促进消费并建立良好的合作关系。


通过创新的商业模式和有效的营销策略,“遇.见小黄鸭”成功地实现了快速扩张和品牌推广。这种消费商模式的成功实践为创业者提供了一个低风险、低成本的创业机会,同时也为消费者提供了参与商业活动并获得收益的可能性。

在未来,随着消费领域的变化和发展,“遇.见小黄鸭”这种消费商模式的成功经验可能会被更多企业所借鉴和应用。


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