私域电商本质上是指：在自己领域内积淀一些私域流量池，将私域流量转化为私域流量或私域电商，不用依靠公共性电子商务平台就可以完成买卖。电商。要想去玩“私域电商”，首先构建自已的私域流量池管理体系。一个好的公域管理体系应当是引流方法新——升级——复兴——持续周而复始的升级改造裂变式，而非某一环节完成后。分销市场的链动2+1方式近期爆发，电子商务企业到底值不值得了解更多的吗？

麦子哥深度解读2022年*流行商业运营模式之一——链动2+1方式

什么叫链动2+1方式？

链动2+1通常是创建团队作战，与此同时迅速提高销量。是当前组员中速度*快裂变模式。链动2+1方式有效合规管理，与此同时鼓励客户 企业的收益分享机制，使您享受会员折扣的前提下，也可以促进并得到客观性盈利。

链动2  1方式特性：

1、二次分配：二次分配，不会有多层面、有效、合规佣金收入分派；

2、离开体制：强烈推荐两人花499成代理商，即升级成老总，关联分离出来后离去；

3、留才体制：变成老总后给上级领导吸引一开始强烈推荐的两人；

4、上帮下帮：下级成为老总后，为上级领导留才。

晋升制度：

会员权益：特务、老总

特务：立即交易“499”即可领取此真实身份

老总：立即强烈推荐2名“特务”即可领取此真实身份

奖励机制：

1、直推奖赏：假如特工a强烈推荐特务b，特务b进行购买本产品，特工a会获得直推奖赏。

2、看头奖赏：A更新变成boss强烈推荐B做特务，B特务强烈推荐C，c去提交订单，Aboss会获得看头奖赏。

3、助推奖：进行服务平台设置的每日任务即可领取。

4、级别奖赏：boss和boss中间，当真实身份相同的情况下，系统会给上级领导boss额外奖励。

5、荣誉奖：老总a开发设计特务b1、特务b2、特务b3时，b1跟b2会一直奉献自己的两道，从而得到荣誉奖。

6、褔利奖：除了b1跟b2、只需b3及以后研发的配电线路能够满足服务平台要求规则，老总a往往会选择20%的积分兑换给令人满意的人。