在当今数字化快速发展的时代，中社生活以其独特的商业模式和奖励机制，为消费者和商家带来了全新的消费体验和经济利益。作为杭州中社数字科技有限公司的旗舰项目，中社生活通过构建“中国供销社海外购”的数字化新消费本地生活圈，成功促进了消费循环和数字化转型，实现了多方共赢的局面。

商家联盟与让利机制

中社生活的核心在于商家联盟，即“万店联盟”。这一模式打破了传统单店活动的局限性，通过资源共享和优势互补，共同拓展市场。所有门店均可免费入驻平台，并根据自身情况设定3%至20%的让利份额。这种自愿让利的策略不仅吸引了消费者的目光，还提升了商家的整体竞争力。

积分体系与奖励方式

在中社生活的平台上，消费者通过到店消费即可获得红积分和绿积分。这两种积分具有不同的功能和价值：

红积分：作为分红的基础，红积分在每次分红时按等比例扣除。它相当于消费者的“消费分红”，是消费者参与平台分红的直接凭证。

绿积分：绿积分则代表了消费者Zui大的分红潜力，通常是Zui大可获得五倍的分红。它是消费者可获得的分红额度上限的凭证，确保了消费者在平台上的长期利益。

具体计算方法如下：假设消费者在某商家消费1000元，商家设定的让利额度为20%，则消费者确认收货后，将获得200红积分和1000绿积分。这些积分可以转换为“消费券”，每张消费券相当于1元，可用于平台上的再次消费或抵扣。

分红机制与计算方法

中社生活的分红机制基于AI规则算法，在每月固定时间进行。分红依据是平台的新增业绩。系统会根据每个消费者的红积分和绿积分情况，以及平台的整体业绩，计算出每个消费者的分红金额。

红积分扣除：在每次分红时，系统将根据消费者的红积分按比例扣除部分分红分，确保分红的公平性和持续性。

绿积分分红：绿积分决定了消费者可获得的分红额度上限。通常，消费者可以获得绿积分总额五倍的分红。例如，如果消费者拥有1000绿积分，则Zui多可获得5000元的分红。

星推官与区县服务商奖励

中社生活还设立了“星推官”和“区县服务商”两种身份，以进一步激励用户参与和推广平台。

星推官：零投资可申请晋升，享受所有直推商家门店让利流水的5%作为奖励。例如，若星推官推荐的10个商家一天流水总计60万元，且商家让利20%，则星推官当天可获得60万元×20%×5%=6000元的收益。

区县服务商：晋升条件包括公对公对接、具备办公场所、拥有团队以及支付10万元意向金。区县服务商可享受线下商家门店让利流水的15%作为回报，以及线上商城收货地址每单奖励的15%。

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