一、火速拼团不是传统的拼团模式，是打造的以团队利益及结合朋友圈分享经济打造的带货系统，此模式gongpinggongzheng，就算他人拼中商品，也会给没拼中商品的伙伴瓜分利益，是一个健康且利益他人的一个颠覆传统的分销模式系统。

二、举例

如果我们有10人组团，每人只需支付398元，按照订单先后顺序，只要有10人购买同一个商品，就能成功组团。一旦10人小组满团，第一个购买的人将获得商品，而其他9人将退款，这样拼团就结束了。

三、奖励情况

1、拼中得到商品，未拼中的人获得奖励。

2、拼中或者未拼中的这个人的上级可以获得级差奖励。

3、拼中或者未拼中的这个人的上级还可以得到分销奖励。

还有更多区域奖励、贡献值、积分商城、奖金池等等相关玩法。

4、更多奖励和相关的玩法具体联系本公司，为了模式不被泄漏就暂时不做公布了。

四、后台功能：每一个商品可以独立设置奖励比例及拼团人数规则。
它是指那些不对外展示，但是对于网站或应用的运营和管理至关重要的功能。后台功能包括但不限于用户管理、数据统计、系统设置、安全管理等等。用户管理是后台功能中Zui基础的一部分。通过用户管理，管理员可以对网站或应用的用户进行管理，包括添加、删除、修改用户信息等操作。数据统计则是通过对网站或应用的数据进行分析，从而了解用户行为、流量等信息，为网站或应用的优化提供依据。系统设置则是对网站或应用的一些基础设置进行管理，例如网站标题、关键词、描述等。安全管理则是对网站或应用的安全进行管理，包括防止黑客攻击、保护用户隐私等方面。后台功能虽然不对外展示，但是对于网站或应用的正常运营和管理至关重要。只有通过合理的后台功能设置，才能够保证网站或应用的稳定性和安全性，为用户提供更好的体验。

五、级差奖励方案

1、会员：参团一次就可以成为会员，就可以生成自己二维码。拿直推奖励XX%

2、代理：推荐XX个会员且团队业绩达到XX元。即可升级为代理。代理可以拿直推奖励XX%和拿级差奖励XX%。

3、经理：推荐XX个会员且团队业绩达到XX元。即可升级为经理。经理可以拿直推奖励XX%和拿级差奖励XX%。

4、董事：推荐XX个会员且团队业绩达到XX元。即可升级为董事。董事可以拿直推奖励XX%和拿级差奖励XX%。

为什么说是以团队利益，都不吃亏的模式呢？

如果你没有拼中商品，我钱退给你了，公司让利利润出来大家还可以平分奖金。其次，现在市场的某些拼团前期诱惑力非常大，但是泡沫非常多，当没有新人参与进来，就可能会赔钱甚至就关盘，而我们的模式就是在不断改进，不断消耗泡沫的基础上，能做成持续下去的模式。