在之前，你在招代理商时，他们都会非常看重你，而今天，你去招募合伙人，合伙人的资源关系可能会比你的还丰富，每认识一个合伙人，就相当于打开了另一扇大门，关键在于自己的变现能力，拥有越多的资源变现能力，那些与你拥有更多资源的人才会跟你合作，所以过去代理商，正好是现在的合伙人。所以你要着重的管理运营好合伙人的关系。

如何将用户变成合伙人？这是一个值得探讨的问题。针对这个问题，我们提出了一个创新性的解决方案，下面将对该方案进行详细介绍。

首先，我们建议创建一个小程序。小程序作为一种具有强大社交属性的平台，能够轻松地将更多用户引入我们的平台。用户只需点击分享页面即可将更多人引入平台。

其次，我们推出一款或几款没有利润的产品。为什么说没有利润呢。这些产品的大部分收益将返还给用户。比如，一个售价500元的产品，我们会返还给用户300元，平台仅保留100元的利润。这样的分配方式能够吸引更多用户，只有用户从中获得了利益，才会继续参与下去。

*后，我们结合2+1链动商业模式，并利用该模式中提供的各种奖励机制，以达到吸引用户和提高用户黏度的效果。该模式的奖励机制非常丰富，能够激励用户不断推广产品和吸引更多的用户。

举个例子，当用户成功推荐了两人购买产品后，他将获得100/人的直推奖，并升级为合伙人，享受直推奖和见点奖。当用户继续推荐第三个人购买产品，他将获得100/人的直推奖和200/人的见点奖。这样的奖励机制能够让用户获得更多的收益，提高用户的黏度。

该方案可以带来无限的收益链条，用户能够获得丰厚的奖励和收益。如果您想将用户变成合伙人，这个方案**值得尝试。